Судалгаа нийт 12 асуултттай.Энэхүү судалгаагаар ажилтнууд ямар шалтгаанаар гарч байгаа тухай мэдээллийг үнэн зөвөөр олж тогтоох юм. Энэхүү мэдээлэл нь Хүний нөөцийн ажилтнуудын ажлын тайлангийн чухал хэсэг болох бөгөөд цаашлаад юун дээр анхаарч ажиллах, юуг сайжруулах зэрэг чухал мэдээллийг өгөх болно.

Хуудас-2